株式会社アドプランナー　

営業

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2020年入社（5年目）

【企画営業職】（愛知・岐阜・三重・大阪）

企業の「人」に関する経営課題を経営者や経営の一翼を担う人に会い、
ヒアリングを行います。

深く理解できたら本質的な解決案を考え、提案を行います。
提案が受け入れられたら解決するために実行します。

例えば求人広告であれば、取材をし、写真撮影をし、広告に掲載する原稿を考え…
そして入稿して状況を確認しながら次の課題に対しての解決案を考えます。
企業の人に関する課題は尽きないため、次から次へと課題解決をし続けます。
そうすることで、企業の成長と発展を支援していくのが当社の企画営業職です。

【事務系総合職】（名古屋本社）

当社の事務職は、机に向かって黙々と業務に取り組む
一般的な事務職のイメージとは全く異なり、
会社全体の業務が円滑に進むよう自ら動き回り、主体的に取り組むことが必要です。

業務は人事・総務・法務・労務・庶務と多岐に亘り、「まずはやってみよう！」と、
いろんなことに積極的にチャレンジしたい人にマッチします。
時代の変化に合わせて自らも変化、成長しながら、
工夫して業務を進められる人を求めています。

【制作ディレクター職】（名古屋本社）

学部学科不問、デザイン等の経験・知識は不要です。

お客様のことをお客様以上に知り、
求人広告や採用関連のサイトやパンフレットであれば、
「読み手（求職者）」に【何を】【どう】伝えていくべきかを徹底的に考え、
企画立案や実際の制作を行っていきます。

企画を立てるときには「なぜ？」と突き詰めて考えられるチカラ、
お客様先にうかがい様々な方法で情報を収集する際は
フットワークの良さが大切になります。

法人企業の重要な戦略に携わる仕事ですので、
「お客様の経営にコミットしていく。」ということになります。

そのため、最高責任者であり、かつ最終意思決定者である
企業のトップ（＝経営者）に会ってヒアリングを行うことを大切にしています。

なぜ経営者に会うのか？それは、我々が経営的な視点に基づく問題把握ができないと
企業の成長と発展に繋がる企画提案は不可能だからです。

アドプランナーでは「経営者に会うことから本当の仕事が始まる。」と言われるのは
そのためであり、モノ売りではなく
「企業にとっていま、もしくは将来必要なこと」を提案し、
その企業が目指す姿が実現できるよう伴走していくのです。

もちろん簡単にはできないことですし、
そもそも経営者と会うことが既に難しいのですが、
難しい仕事こそ燃えるのがアドプランナー。

誰でもすぐできるような仕事ではなく、
自分だからできる仕事に誇りを持って立ち向かう、
そんな誇らしい先輩たちが活躍している会社です。

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